Wir sind ein börsennotierter französischer Industriekonzern mit ca. 170.000 Mitarbeitern. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben Werkstoffe und Lösungen, die für das Wohlbefinden eines jeden und die Zukunft aller gedacht sind.
Unsere Werkstoffe kommen überall in unserer Umgebung und in unserem täglichen Leben vor: in Gebäuden, Transportmitteln, Infrastrukturen sowie in zahlreichen industriellen Anwendungen. Sie sorgen für Komfort, Leistung und Sicherheit und erfüllen gleichzeitig die Anforderungen des nachhaltigen Bauens, des effizienten Umgangs mit Ressourcen und des Klimawandels.
AUSBILDUNG BEI EINEM AUSGEZEICHNETEN „TOP ARBEITGEBER“
In unseren 5 deutschen Produktionsstandorten (Herzogenrath, Köln-Porz, Stolberg, Mannheim und Torgau) erzeugen wir bis zu 900 Tonnen Glas täglich.
Bei einer Glasstärke von 4 mm sind das 76.000 m2. Das entspricht der Fläche von mehr als 9 Fussballfeldern! Später wird es zu Multifunktionsglas für die Automobilindustrie und für den Hochbaumarkt. Die Beschichtungsanlagen in unseren Werken Köln-Porz und Torgau veredeln das Glas dann zu Wärmedämm- und Sonnenschutzglas. Am Standort Mannheim produzieren wir Gussglas. Zusätzlich produzieren wir im unserem Werk in Stolberg Spiegel.
Auszubildende sind unsere Zukunft! Des- halb wollen wir auch jeden guten Azubi nach der Ausbildung übernehmen! Profitiere auch Du von unserer hohen Übernahmequote.
Durch Gleitzeit (je nach Ausbildungsberuf und -standort) hast Du die Möglichkeit Deine Arbeitszeit mitzugestalten.
Du hast natürlich nicht mehr so viele Urlaubstage wie Ferien in der Schule. Wir geben Dir aber mehr Urlaubstage, als gesetzlich vorgeschrieben! Freue Dich auf 30 Urlaubstage pro Jahr.
Bei uns erhältst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Wir legen großen Wert auf die Weiter- entwicklung unserer Mitarbeiter. Profitiere von verschiedensten Möglichkeiten und der Unterstützung einer Personal- entwicklungsabteilung!
Bei uns bekommst du eine einmalige Ver- gütung, wenn du andere Azubis anwirbst und zu uns in die Ausbildung holst.
Zwei überbetriebliche Ausbildungsstätten im technisch-gewerblichen Bereich – hausinterne „Glasschulen“. Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung. Betriebliches Gesundheitsmanagement. (Standortabhängig) Rabatte fürs Online-Shopping bei verschiedenen On- line-Portalen, wie z.B. Zalando, Jochen Schweizer, Mister Spex
SAINT-GOBAIN SEKURIT ist führender Ausstatter für die Automobilindustrie. Wir entwickeln und produzieren an 4 Standorten in Deutschland Multifunktionsglas für den Fahrzeugbau. Unsere Kunden sind Erstausrüster und der Ersatzteilmarkt.
Nutzfahrzeug- und PKW-Hersteller sowie die Luftfahrtindustrie vertrauen auf unsere innovativen Produkte wie beheizbares Glas, Glas mit integrierter Antenne und viele weitere zukunftsweisende Produkte.
Auszubildende sind unsere Zukunft! Deshalb wollen wir auch jeden guten Azubi nach der Ausbildung übernehmen!Profitiere auch Du von unserer hohen Übernahmequote.
Durch Gleitzeit (je nach Ausbildungsberuf und -standort) hast Du die Möglichkeit Deine Arbeitszeit mitzugestalten.
Du hast natürlich nicht mehr so viele Urlaubstage wie Ferien in der Schule. Wir geben Dir aber mehr Urlaubstage, als gesetzlich vorgeschrieben! Freue Dich auf 30 Urlaubstage pro Jahr.
Bei uns erhältst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Wir legen großen Wert auf die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Profitiere von verschiedensten Möglichkeiten und der Unterstützung einer Personalentwicklungsabteilung!
Bei uns bekommst du eine einmalige Vergütung, wenn du andere Azubis anwirbst und zu uns in die Ausbildung holst.
Zwei überbetriebliche Ausbildungsstätten im technisch-gewerblichen Bereich – hausinterne "Glasschulen". Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung. Betriebliches Gesundheitsmanagement. (Standortabhängig) Rabatte fürs Online-Shopping bei verschiedenen Online-Portalen, wie z.B. Zalando, Jochen Schweizer, Mister Spex
SAINT-GOBAIN GLASSOLUTIONS ist der führende Anbieter von innovativen Glaslösungen für die Baubranche. Wir sind Teil eines europaweiten Netzwerks mit über 200 Produktionsstandorten.
In Deutschland, Österreich und der Schweiz sind wir unter der Marke GLASSOLUTIONS an über 20 Standorten vertreten. Wir produzieren und kaufen Lösungen für die Bereiche Fenster, Fassade und Wintergärten sowie für den Innenausbau und Spezialanwendungen.
Auszubildende sind unsere Zukunft! Des- halb wollen wir auch jeden guten Azubi nach der Ausbildung übernehmen! Profitiere auch Du von unserer hohen Übernahmequote.
Durch Gleitzeit (je nach Ausbildungsberuf und -standort) hast Du die Möglichkeit Deine Arbeitszeit mitzugestalten.
Du hast natürlich nicht mehr so viele Urlaubstage wie Ferien in der Schule. Wir geben Dir aber mehr Urlaubstage, als gesetzlich vorgeschrieben! Freue Dich auf 30 Urlaubstage pro Jahr.
Bei uns erhältst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Wir legen großen Wert auf die Weiter- entwicklung unserer Mitarbeiter. Profitiere von verschiedensten Möglichkeiten und der Unterstützung einer Personal- entwicklungsabteilung!
Bei uns bekommst du eine einmalige Ver- gütung, wenn du andere Azubis anwirbst und zu uns in die Ausbildung holst.
Zwei überbetriebliche Ausbildungsstätten im technisch-gewerblichen Bereich – hausinterne „Glasschulen“. Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung. Betriebliches Gesundheitsmanagement. (Standortabhängig) Rabatte fürs Online-Shopping bei verschiedenen On- line-Portalen, wie z.B. Zalando, Jochen Schweizer, Mister Spex
Wir sind ein führender Hersteller von Brandschutzglas und bieten neben transparenten Brandschutzverglasungen auch Lösungen im Bereich Sicherheitsglas und Schiffsverglasungen an. Mit Hilfe innovativer Forschungs- und Entwicklungsmethoden und modernster Produkttechnologie schaffen wir hochkomplexe und beständige Lösungen von bester Qualität.
Unsere Produkte werden an 8 Produktionsstätten in Europa, Asien und Nordamerika produziert. An unserem Produktionsstandort in Aachen stellen wir Brandschutzgläser, beheizbare Gläser, Verglasungen für Schiffe und hochkomplexe Sicherheitsgläser her.
Auszubildende sind unsere Zukunft! Des- halb wollen wir auch jeden guten Azubi nach der Ausbildung übernehmen! Profitiere auch Du von unserer hohen Übernahmequote.
Durch Gleitzeit (je nach Ausbildungsberuf und -standort) hast Du die Möglichkeit Deine Arbeitszeit mitzugestalten.
Du hast natürlich nicht mehr so viele Urlaubstage wie Ferien in der Schule. Wir geben Dir aber mehr Urlaubstage, als gesetzlich vorgeschrieben! Freue Dich auf 30 Urlaubstage pro Jahr.
Bei uns erhältst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Wir legen großen Wert auf die Weiter- entwicklung unserer Mitarbeiter. Profitiere von verschiedensten Möglichkeiten und der Unterstützung einer Personal- entwicklungsabteilung!
Bei uns bekommst du eine einmalige Ver- gütung, wenn du andere Azubis anwirbst und zu uns in die Ausbildung holst.
Zwei überbetriebliche Ausbildungsstätten im technisch-gewerblichen Bereich – hausinterne „Glasschulen“. Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung. Betriebliches Gesundheitsmanagement. (Standortabhängig) Rabatte fürs Online-Shopping bei verschiedenen On- line-Portalen, wie z.B. Zalando, Jochen Schweizer, Mister Spex
Die SAINT-GOBAIN ISOVER G+H AG, kurz genannt ISOVER, ist seit 140
Jahren Markt- und Innovationsführer im Bereich energieeffizienter
Dämmstoffe. Als Dämmspezialist mit der größten Materialvielfalt
bietet das Unternehmen ganzheitliche Konstruktionslösungen mit
perfekt aufeinander abgestimmten Systemkomponenten.
Effiziente Isolierung gegen Kälte oder Hitze, Schall- und
Brandschutz, idealer Wohnkomfort, überzeugende Umweltverträglichkeit
und Nachhaltigkeit – dafür steht ISOVER ebenso wie für ein breites,
kundenorientiertes Produkt- und Dienstleistungsangebot.
Zusätzliche Leistungen für unsere Mitarbeiter/innen
Neben der tätigkeitsbezogenen Vergütung bieten wir unseren Mitarbeitern noch eine Reihe von Leistungen an, denn wir wissen, dass die Basis unseres Erfolges unsere engagierten und motivierten Mitarbeiter sind. Was bieten wir? Hier nur eine kleine Auswahl:
Durch Gleitzeit (je nach Ausbildungsberuf und -standort) hast Du die Möglichkeit Deine Arbeitszeit mitzugestalten.
Die Saint-Gobain Tochterfirma Kaimann ist eine der führenden Technologie- und Innovationsanbieter für elastomere Dämmstoffe und verfügt über ein breites Vertriebsnetz in mehr als 50 Ländern. Kaimann Produkte sorgen für eine hohe Effizienz sowie für einen sicheren und effektiven Brand-, Schall- und Korrosionsschutz und kommen in der Gebäudetechnik, Industrie und im Öl- und Gassektor zum Einsatz.
Du hast ein Arbeitszeitkonto, was dir die Möglichkeit gibt, deine Arbeitszeit flexibel zu gestalten. Zum Beispiel kannst du am Vormittag einen wichtigen Arzttermin wahrnehmen.
Du hast die Chance, einen Einblick in viele unterschiedliche Abteilungen zu bekommen. Hier kannst du eigenständig Aufgaben bearbeiten und so deine persönlichen Stärken entdecken.
Bei guten Leistungen und hohem Engagement innerhalb deiner Ausbildung hast du sehr gute Chancen übernommen zu werden.
Wir unterstützen dich finanziell durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld. So kannst du entspannt in den Urlaub fahren und Weihnachtsgeschenke shoppen.
Bei uns hast du nicht nur die gesetzlichen 20, sondern insgesamt 30 Urlaubstage zur Verfügung!
Wir unterstützen dich bei den Vorbereitungen auf deine Zwischen- und Abschlussprüfung. Hierbei achten wir auf deine individuellen Bedürfnisse.
Bei uns hast du nicht nur die Möglichkeit, dich fachlich weiterzubilden, auch die persönliche Entwicklung steht bei uns im Vordergrund (z. B. Workshops und gemeinsame Aktivitäten).
Bewirb dich bei uns um einen Ausbildungsplatz und erfahre noch mehr über Kaimann und die spannenden Ausbildungsmöglichkeiten!
Rigips ist eine der bekanntesten Marken der deutschen und europäischen Baustoffindustrie. Diese Position verdanken wir unserem Pioniergeist und unserer Innovationskraft, mit denen wir den trockenen Innenausbau in Deutschland etabliert haben. Als Teil der international agierenden französischen Saint-Gobain-Gruppe sind wir Weltmarktführer für gipsbasierte Innenausbausysteme.
Neben der tätigkeitsbezogenen Vergütung bieten wir unseren Mitarbeitern noch eine Reihe von Leistungen an, denn wir wissen, dass die Basis unseres Erfolges unsere engagierten und motivierten Mitarbeiter sind. Was bieten wir? Hier eine Auswahl:
Die Compagnie de Saint Gobain hat ihren Hauptsitz im schönen Aachen, gleich neben dem Fußballstadion Tivoli und betreut als Zentrale die Länder Deutschland und Österreich auf Corporate Ebene. Wir betreuen, verwalten und gestalten viele Themen der verschiedenen Tochtergesellschaften (wie z.B. Saint-Gobain Sekurit, Saint-Gobain Glass, Saint-Gobain Rigips, Saint-Gobain ISOVER, Saint-Gobain Weber) und sorgen für Synergien.
Am Standort sind folgende Abteilungen vertreten: Personalabteilung, Shared Service Center HR (Entgeltabrechnung) und Finanzen (Buchhaltung), Einkauf, Rechtsabteilung, Steuerabteilung, Internes Audit, Kommunikationsabteilung, IT.
Unser Anspruch definiert gleichzeitig unseren Purpose: Making the world a better home! Werde Teil des Teams mit über 170.000 KollegInnen aus 69 Ländern - bei einem hochinnovativen Unternehmen mit mehr als 350 Jahren Erfahrung und 42,6 Mrd. Euro Jahresumsatz, bei einem der 100 größten Industrieunternehmen weltweit und einem der 13 globalen Top Employer.
Saint-Gobain Weber ist international einer der führenden Anbieter
von Bauprodukten. Ob Wärmedämm-Verbund- oder Bodensysteme, Fassaden
oder Innenputze, Fliesenverlegung oder Bautenschutz – in 57 Ländern
in Europa, Südamerika und Asien vertrauen Profis am Bau auf unsere
Produkte.
Die Rekrutierung neuer Mitarbeiter ist ein Schlüsselprozess bei
Weber: Wir suchen nach Personen, nicht nach Profilen und wir suchen
nach Personen mit langfristigem Karrierepotenzial in unserem
Unternehmen.
Egal, ob Du dich für einen technischen oder einen kaufmännischen Ausbildungsberuf entscheidest, Saint-Gobain Weber bietet Dir durch die enge Verknüpfung von Theorie und Praxis das perfekte Sprungbrett für Deine berufliche Karriere.
Bei uns erhältst Du einen finanziellen Zuschuss in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld. So kannst Du ganz entspannt in den Urlaub fahren und Weihnachtsgeschenke shoppen.
Auszubildende sind unsere Zukunft. Deshalb wollen wir auch jeden guten Azubi nach der Ausbildung übernehmen. Profitiere auch Du von unserer hohen Übernahmequote.
Bist Du bei uns in der Ausbildung und kennst privat Leute, die eine qualifizierte Ausbildung suchen? Dann ist das Deine Chance aktiv zu werden und den Azubi bei uns anzuwerben. Du bekommst hierfür eine attraktive Prämie sowie ein zusätzliches Geschenk von uns.
Solltest Du einmal Hilfe benötigen, sei es in rechtlichen, medizinischen oder sozialen Belangen, steht Dir unser kostenloser Dienstleister EAP-Assist 24/7 zur Seite. Unser Hilfsfond unterstützt Dich finanziell, wenn Du unverschuldet vor finanziellen Problemen stehst.
Während Deiner Ausbildung bekommst Du einen strukturierten Ausbildungsplan an die Hand. Wir unterstützen Dich in Form von Vorbereitungskursen bei den Zwischen- und Abschlussprüfungen und gehen zusätzlich auf Deine individuellen Bedürfnisse ein.
Bei uns bekommst Du die Möglichkeit deinen Urlaub in der Sonne, am Meer, bei einem City-Trip oder in den Bergen richtig zu genießen. Wir bieten Dir mehr Urlaubstage, als gesetzlich vorgeschrieben, an. Freue dich auf 30 Urlaubstage im Jahr.
Uns liegt die Gesundheit von Dir am Herzen, deshalb bieten wir in Form unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagement regelmäßig Obsttage an. Zudem unterstützen wir Dich finanziell mit Lehrbüchern und bieten Dir zahlreiche Rabatte fürs Online-Shopping bei verschiedenen Anbietern wie z.B. Zalando, an. Ebenso hast Du die Möglichkeit über den Kauf von Firmenaktien vom Gewinn des Unternehmens zu profitieren.
Saint-Gobain Performance Plastics L+S GmbH entwickelt und produziert Kunststoffprodukte für die Automobil- und Medizinbranche. Obwohl unsere Produkte ziemlich klein sind, haben sie wichtige Aufgaben.
Denn unser kleinstes Teil ist nur 2,4 x 4,6 mm groß und trägt trotzdem entscheidend zur Sicherheit eines Autos bei. Wir sind an zwei Standorten in Deutschland vertreten und suchen Multitalente, die mit uns gemeinsam die Welt sicherer machen möchten.
Profitiere bei uns von viel eigenständigem Arbeiten und übernimm verantwortungsvolle Aufgaben. Dabei steht dir jederzeit ein Ansprechpartner aus unserem, im Durchschnitt 39 Jahre alten, Team zur Seite.
Bei guten Leistungen in der Ausbildung erhältst du bei uns 1.000 € netto Führerscheinprämie sowie weitere Gratifikationen. Außerdem hast du die Chance auf eine Abschlussprüfungsprämie von bis zu 750 €, welche bisher bei rund 75% unserer Azubis ausgezahlt wurde.
Mit unserer Betrieblichen Altersvorsorge und hohen Übernahmechancen nach der Ausbildung denken wir von Anfang an deine Zukunft bei uns.
Damit du dich bei uns rundum wohl fühlst, stellen wir jedes Jahr über 1.000 KG Obst und verschiedene Getränke für unsere Mitarbeiter zur Verfügung. Hinzu kommen tolle Kollegen sowie verschiedene Team-Events, wie z.B. ein Sommerfest und unsere Weihnachtsfeiern.
Damit du deine Ausbildung in Einklang mit deinem Privatleben bringen kannst, hast du bei uns geregelte Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub. Je nach Ausbildungsberuf profitierst du außerdem von unserem Gleitzeitmodell.
… beim Abteilungsdurchlauf lernst du unser Unternehmen ganz genau kennen, … du erhältst im Rahmen unserer Mitarbeiterangebote Rabatte bei verschiedenen Partnern, …
ECHT BEEINDRUCKEND!
Wie sollte eine Ausbildung nicht sein?
Welche Vorteile hat eine Ausbildung bei uns?
Erfahre von unseren Azubis was die Ausbildung bei uns so interessant macht. Sieh Dir jetzt das Video an!
© SAINT-GOBAIN AZUBISGESUCHT 2024